Holky,mužu se na něco zeptat?
Když se budu v listopadu vracet do prace,nevíte jak je to s dovolenou?
Jestli mám narok na celou nebo jen na nějakou poměrnou část?
Každej mi totiž říka něco jinyho...
@ppavlusa Určitě poměrnou část, protože dovolená naskakuje za reálné odpracované dny..
@leniczka23 děkuji moc...🙂
@ppavlusa Dovolená se ti bude krátit, jelikož máš zameškáno více jak 100 pracovních dní. Takže za prvních 100 pracovních dní o 1/12 a dále o každých dalších 21 pracovních dní opět o 1/12.
Takže není to podle reálně odpracovaných dnů, jak píše @leniczka23.
@xpila Aha..no každopádně na celou rozhodně nárok nemá..
@ppavlusa Já ještě upozorním na jednu zásadní věc, pokud nastoupíš až od listopadu (a ještě ne od začátku), tak dovolenou nebudeš mít skoro žádnou, protože neodpracuješ 60 dní za rok a tedy bys měla opravdu pouze dovolenou za odpracované dny a tedy 1/12, víc ne.
Naopak pokud nastoupíš už v září (klidně i v jeho průběhu) a nebude pak moc nemocná nebo na OČR, tak těch 60 dní splníš a pak by se postupovat s krácením podle pravidel, co psala @xpila a tedy bys měla cca 7/12 nebo možná i 8/12 dovolené, což je dost rozdíl.
Dobry den, a prosím vás mám dceru narozenou v unoru. Můžu ji dát do školky od záři a jít pracovat i pobírat rodičovský příspěvek? Není to nejak omezeno hodinama nebo výši platu? A muže byt ve školce celodenně nebo jen polovinu dne? Taky se nemám koho zeptat.
@tete20 Do školky - ANO-pokud ji vezmou, Do práce-ANO, vrátit se můžeš, ANO-bude ti chodit plat i rodičovský příspěvek, OMEZENÍ-nejsou žádná ( ani hodiny ani peníze ). Od 2 let věku dítěte se nic nesleduje. Já to měla obráceně. Sny narozený v listopadu a já od ledna v práci na plný úvazek.
@ppavlusa A to se opravdu vracíš po mateřské dovolené?