Manžel podal k 1.3 v práci výpoved.
Jak se vypočíta dávka v nezamestnanosti?Z celkového čistého příjmu včetne služeb+ osobnýcho platu nebo jenom základní tarif?
Děkuji. 🙂
@bertica.h ze základu co má ve smlouvě....
@bertica.h už blbnu....z čistého platu = hrubá mzda - sociální - zdravotní - záloha na daň = čistá mzda a z toho bude dostávat ty procenta....
@vojtisek2007 vojti ja som asi blbá...ale:
Manžel je lekár,má tarif ..ktorý je skutočne úbohý.
a potom má za služby a osobné ohodnotenie zvlášt plat.
má to v jeden výplatnej páske...má dve pracovné zmluvy v jednom zamestnani..dostane dávky v nezamestnanosti iba z tej mzdy tarifnej,alebo z mzdy všetne príplatkov..služieb atd?
díky moc
@bertica.h no když to má v jednej pásce, tak prostě z průměrné čisté mzdy - tzn. jesti měl za leden např. čistou mzdu 24000, únor 23000,březen 20000, tak bude dostávat z 24000+23000+20000/3 = 22333,- z toho bude dostávat ty procenta a počítám, že příplatky za služby a osobní ohodnocení se přičítá k hrubé mzdě, pak z toho se odvádí sociální,zdravotní a daně...takže podle výplatní pásky, co dostal jako čistou mzdu, od toho se to bude odvíjet.
díky.
verím že do toto nebudeme musiet riešit a ked tak určite si aj v Rakusku nájde prácu,máme ho hned za rohom. 😉
dakujem
ahoj holkyod 7.1.2011 jsem vedená na pracáku a předchozí 3 roky jsem byla na rodičáku, z čeho se počítají dávky??? 😕
@lifinka - u zaměstnance, u kterého je poslední činností „náhradní doba“, tj. např. péče o dítě do čtyř let věku, se stanoví minimální podpora v nezaměstnanosti, která činí první tři měsíce 2535 Kč měsíčně, zbývající měsíce 2324 Kč měsíčně.
vojtisek2007 cože?????????? i když jsem né 4 ale 3 letou RP?
@lifinka ano,při výpočtu podpory se hledí na to, aby uchazeč vykonával v délce alespoň 12 měsíců v rozhodném období zaměstnání nebo jinou výdělečnou činnost zakládající povinnost odvádět pojistné na důchodové pojištění.Rozhodným obdobím pro posuzování nároků na podporu v nezaměstnanosti jsou poslední tři roky před zařazením do evidence uchazečů o zaměstnání. Do rozhodného období se započítává i náhradní doba zaměstnání, tj. zejména doba:pobírání plného invalidního důchodu, soustavná příprava na budoucí povolání v max. délce 6 měsíců, péče o dítě do 4 let věku.
Výše podpory v nezaměstnanosti se stanoví takto: podpora v nezaměstnanosti se stanoví v prvních třech měsících ve výši 50 % a po zbývající dobu ve výši 45 % průměrného měsíčního čistého výdělku, kterého uchazeč o zaměstnání dosáhl ve svém posledním zaměstnání (tento údaj je uveden v potvrzení o zaměstnání). Pokud uchazeč o zaměstnání naposledy vykonával SVČ, stanoví se z denního vyměřovacího základu přepočteného na 1 kalendářní měsíc.
Maximální výše podpory činí 12 250 Kč měsíčně.
U zaměstnance, u kterého je poslední činností „náhradní doba“, tj. např. péče o dítě do čtyř let věku, se stanoví minimální podpora v nezaměstnanosti, která činí první tři měsíce 2535 Kč měsíčně, zbývající měsíce 2324 Kč měsíčně.
vojtisek2007 děkuji za rozsáhlou odpověď, tak to se můžu jít zahrabat....................co mám dělat?Poradíš?Výpověď jsem dostala v tom září, kdy jsem byla na 3letém rodičáku a tak dopadnu....
@vojtisek2007 - toto jsou staré částky, ted je to už trošku vyšší ale jen na 5 měsíců. Jinak se to počítá stejně 😉
puckal ahojky můžu si jít hodit, jsem otrávená z toho státu, vyhodí tě ty za to nemůžeš, ještě bych měla být v ochranné lhůtě, že jsem byla na rodičáku, ale ti voli sprominutím si najdou paragraf a nehleddí na ni a vyhodí tě i na rodičáku a teď mám jak vyžít, práce tu není...............
@lifinka á tak za ty částky se omlouvám, netušila jsem, že to tak "zvedli" tu podporu 😠 😠 😠
vojtisek2007 no aspoň tak, vím, že pro některé je to zase výhoda, víme o kom mluvíme, ale já jsem ráda, že aspoň tak, bože to je stát............všichni jsme v jednom pytli, oni nedělaj jen rodí a my co toužíme po miminku, tak mám etrápeníčka, když to roky nejde,makáme 10 let a pak k tomu takhle přijdem, musím se zeptat někde na práci nebo to tak nejde, jen tu nic není...........
puckal, nemám nevím..........ach jo...toto dopadlo...
@bertica.h Z celkového, ale pokud podal výpověď sám, bez závažného důvodu (jsou definované někde v zákoně či vyhlášce) tak bude mít hned od začátku jen 45%.