Náhlá výpověď, když jsem na rodičáku. To můžou?
zrusili mi pracovni misto a poslali vypoved,to muzou?Je nejaka ochrana lhuta,kdyz jsem na rodicovsky?
ty jo,zrusej mi misto o nas bez nas 😢 ja to vubec necekala,ale snizujou stavy a zbavujou se tech,kteri jsou doma,bud ze jsou nadbytecny nebo jim zrusej misto a hotovo a to jsem byla jeste pred tydnem u zamestnavatele vypomahat ☹ takze to je pro me rana,daji mi 5 platu a sbohem a satecek. a to u nich delam 10 let a poslou ti kus papiru,omlouvam se,to sem napatri.
aha tak pokud dostaneš odstupné, tak to samozřej´mně můžou 😠 ..to se ti nedivim že je to rpo tebe rána kort když jim ještě dělaš jakoby vola a chodíš vypomáhat a oni se to odvděčí takle 😝 ...no holt taková je doba...člověk resp. zaměstnanec je až na polsedním místě...tak držím palce at brzo najdeš místo nové
ikdyz ja koukala na zakonik prace a matky na rodicaku jsou v ochrane lhute a mit jeste 5 deti tak te nevyhodi a z kdyz nastoupis
no tojo, ale zkus si tam najít odstavec když se propouští za nadbytečnost nebo z oorganizačních důvodů...to můžou vyhodit i člověka kterej je i rok před důchodem a to se jinak taky nesmí.....musí samozřejmně dostat odstupné ale udělat to můlžou ☹
na jednu stranu můžeš být ráda že ti dají odstupné ...mohlii taky udělat to, že by ti nabídli místo uplně jiné resp. stejnou funkci ale třeba v jiné pobočce třeba 200km od tvého bydliště a kdyby jsi na to nepřistoupila, tak by ti dali výpověd a žádné odstupné= by jsi nedostala
poupe já mám pocit že tě nemůžou vyhodit jen tak..jedině tě musí přeřadit na jiné místo, nebo ti dát odstupné..ale bez ničeho ti dát výpověd nemůžou..aspon s odstuponým to jo.....určitě nic nepodepisuj...