Po RD mi nevyhovuje změna pracovní doby, co mám dělat?
Ahoj holky.Mám dotaz,mám u zaměstnavatele smlouvu na dobu neurčitou,po letech na rodičovské dovolené se mám v červenci vrátit.do práce.ALE!Moje pracovní doba byla původně 6-16 hod.Jenže kvuli detem muzu jenom od 6-14.Což jsem uvedla v dotazníku ktery mi zamestnavatel poslal.Zamestnavatel mi vyhovel ve smenach ranní 6-14,odpolední 14-22.Ja jsem im řekla že se chci vratit ale odpolední nelze.Tak mi řekli že v pozici i pracovní době mi vyhoveli.A pokud nemuzu je to z me strany tak si mam dat vypoved ale bez odstupneho.Nepřijde mi ale,ze by mi vyhoveli,když odpoledni delat nemuzu.A dobre to vedí.Prosím radte co delat.Mam to za chvíli.Děkuji. ☹
@tehulka2008 Napište na www.aperio.cz, mi tam ohledně práce dobře poradili
@tehulka2008 Neexistuje zákon který by zaměstnavatele donutil upravit maminkám s malými dětmi pracovní dobu. Je to všechno jenom o dobré vůli, jinak výpověď bez odstupného, je to náš problém že "nemůžeme". Také budu řešit něco podobného.
@tehulka2008 Zásadní je, co máš uvedeno v pracovní smlouvě, pokud jednosměnný provoz, tak je zaměstnavatel povinen to dodržet. Pokud to tam uvedené nemáš, tak ti zákoník práce dává možnost, požádat o úpravu, kdy je zaměstnavatel povinen vyhovět, pokud mu v tom nebrání vážné provozní důvody... ale pokud ti to s odkazem na ně zamítne, tak je na tobě se soudit, že kecá.
Podobné diskuze
- Třetí těhotenství. Může se stát, že mi zaměstnavatel potřetí už neumožní rodi...1
- Návrat do práce po rodičáku. Měli by mi umožnit jinou pracovní dobu?25
- Smlouva na dobu neurčitou a návrat do práce19
- Otec pobírající PPM, jak na pracovní smlouvy?17
- Smí těhotné zaměstnavatel změnit pracovní dobu na směny?4
- Změna pracovní smlouvy v průběhu trvání pracovní neschopnosti2
Budu ráda za všechny názory,ale pokud by mi mohl poradit nekdo,kdo se v tom opravdu vyzná,byla bych moc vdečná.