• Přihlas se
  • Registrace nového člena
  • Získej PLUSPRO
  • Doporučujeme: Beremese.czModrastrecha.cz
  • Přihlas se
  • Registrace nového člena
  • Získej PLUSPRO

Po rodičovské na pracovní úřad, budu mít nárok na dávky?

30. dubna 2013 
Dobrý den,
prosím o radu, mám dceru která bude mít v červnu 3 rok, a taky mi bude končit rodičovská d.
Než jsem otěhotněla, tak jsem byla zaměstnaná, ale do práce se nemohu vrátit, protože jsem se přestěhovala.
V práci musím podat výpovědˇ,malou mě do školky nevzali, nemám zatím sehnanou práci.
Budu muset být na ÚP. Chci se zeptat jestli budu mít na nějáké dávky nárok.? .
Děkuji info Lenka
30. dub 2013 ve 20:23  • Odpověz  •  To se mi líbí
na pracák určo zajdi a to i s výpovědí z práce.jestli se nepletu,tak měsíců budeš brát podporu v nezaměstnanosti,vypočítanou z rodičovské a hlavně...budou za tebe platit zdr.pojištění!!!pokud bys nebyla na pracáku,hradíš si ho sama.po skončení podpory se pak můžeš z úp odhlásit a zajít se přihlásit na zdr.pojištovnu,nahlásit se,jako matka pečující o dítě do 6 let a zdr.pojištění za tebe budou platit oni.
30. dub 2013 ve 20:42  • Odpověz  •  To se mi líbí
já teda nevím, zda se to počítá z rodičovské a nebo z výplaty před nástupem na rodičák? ale zase tím, že budeš dávat výpověď ty (přestěhovali jste se) tak to případně bude jen 40%platu a ne 60% jako by tomu bylo, kdybys dostala výpověď ty od nich.
30. dub 2013 ve 20:54  • Odpověz  •  To se mi líbí
jak píše gammaray, dej výpověd ,ale nezapoměn uvest , že je to z váž, duvodu a napsat konkrétne proč dávaš výpověd, já měla přesne to samý, odstěhovala jsem se na vesnici, kde práce po RD nebyla a firma kde jsem před RD dělala byla 130 km vzdálená. Pokud nedáš vážne duvody, vypočítaji ti menší podporu. Po skončení podpory (pokud nebudeš pracovat) mužeš žádat o dávky v HN , příspěvek na bydlení (pokud máš na tom místě trv.pobyt), přídavek na dítě atd..je to pak vše podle příjmu tebe a partnera, na co by si měla nárok
30. dub 2013 ve 21:42  • Odpověz  •  To se mi líbí
Pokud budeš dávat výpověď tak uveď, že jí dáváš z důvodu stěhování, manžel taky dával výpověď z důvodu stěhování (cca 100km) a na pracáku mu dali podporu 5 měsíců a dostal 65% první dva měsíce a pak se to snižovalo.
30. dub 2013 ve 21:46  • Odpověz  •  To se mi líbí (1)
Tvůj příspěvek