Poradí mi, prosím, někdo s prací?
Dobrý den, jsem na RD, nastoupit do práce mám 10.11.2021,RD jsem si prodloužila do dubna 2022.Do práce bych se ráda vratila, ale je to trismenny provoz a já potřebují kvůli dětem pouze ranní. V práci chodit jen na ranní by šlo, chci se nejdříve zeptat, ale pokud mi to neumožní je to překážka na jejich straně? Vztahuji se na toto také odstupné platy? Výpověď jakou, starají se o dítě do čtyř let věku? Nechci se zase rozejít ve zlém, protoze, když neseženu jinou práci mužů tam chodit aspoň na brigadu(už chodím od půl roku narození dcery). A teď, když najdu práci neseberou mi nevyčerpaný rodicak? A kde se dá na netu stáhnou tato výpověď?? Dekuji
@hezz17 To je sice fakt, ale je tam to velké ale - pokud to nenarušuje chod práce a bohužel tohle "ale" zaměstnavatelé využívají.
@kattka009 Co se tebe týče, snad z logiky věci tohle jasně vyplývá, nehledě na to, že mi přijde opravdu ujeté, že se dospělá ženská, potažmo matka ptá cizích lidí, jestli má dát výpověď v práci. To si přece musíte rozhodnout sama. Neznáme okolnosti. Nebo se nedokážete rozhodnout sama za sebe?
@kattka009 místo vam musí držet do 3 let dítěte, pak už je to jen na jejich dobré vůli. Bohužel jedna směna je překážka na vaši straně, ne jejich.