Těhotná na PN. Budu mít nárok na nevybranou dovolenou?

Mezi MD a RD (bezprostředně po MD) můžeš čerpat řádnou dovolenou, zaměstnavatel ti to musí ze zákona umožnit. Dovolená ti náleží i za dobu, po kterou jsi na MD.

Dovolenou si vybereš po mateřské dovolené, před nástupem na rodičovskou. Ale zároveň budeš pobírat podporu v rodičovství.

Je to tak jak píše petule12,taky sem to tak měla dovolenou ti proplati

Pozor dovolená se ČERPÁ, tedy je potřeba žádat o její čerpání, nikoliv PROPLACENÍ. A jinak ano, MD se počítá jako odpracovaná doba, tedy vzniká nárok na dovolenou a zda bude za celý rok nebo se bude o něco krátit, to závidí na tom kam v rámci kalendářního roku padne.

Zdravím, snad mi tady někdo poradí, co čtu všude na diskuzích tak jsem s toho fakt zmatená. Jsem od března na neschopence, na mateřskou dovolenou nastupuji 6 týdnů před porodem tj. od září budu čerpat tedy 28týdnů tj. do konce března 2015. Co jsem se dočetla tak je nejvýhodnější ještě vyčerpat dovolenou ze zaměstánání za rok 2014 a krácenou do toho března za 2015 dejme tomu že to bude dělat 30dní . To bych ještě chápala, ale nechápu vůbec z čeho pak budeme žít když čerpání dovolený není zrovna žádný vývar :-/ ( což bych prý mohla žádat o podporu v rodičovstí )Jenže všude je psáno že je to úplně stejný pojem jako mateřská ( jeden druh dávky) A po vyčerpání dovolené bych nastoupila na 3letý rodičák. Co mě zaráží je že všude na netu jsou různý názory a já jsem už fakt s toho ťumpachová. Čily podle lidí mohu pobírat po dobu mateřství 3 druhy dávek : 1) mateřská, 2) rodičovksý příspěvek 3) podporu v rodičovství ( co budu vybírat dovolenou ) ikdyž manžel pracuje.
Prosím pomoc!! 😀 😎