Rozdíl mezi prac. smlouvou a dohodou o provedení činnosti?
13. čer 2012
Mám nárok při zaměstnání na dohodě o provedení činnosti na zaměstnavatelem placenou pracovní neschopnost?
Mám nárok při zaměstnání na dohodě o provedení činnosti na zaměstnavatelem placenou pracovní neschopnost?

@amona Při dohodě o pracovní činnosti máš nárok na neschopenku pokud se z té DPČ odvádí zdravotní a sociální, tj. pokud je výdělek za měsíc vyšší než 2500,-