Používáme cookies. Více informací zde.
Zavři

Rozdíl mezi prac. smlouvou a dohodou o provedení činnosti?

amona
13. čer 2012

Mám nárok při zaměstnání na dohodě o provedení činnosti na zaměstnavatelem placenou pracovní neschopnost?

j.a.n.i
13. čer 2012

@amona Při dohodě o pracovní činnosti máš nárok na neschopenku pokud se z té DPČ odvádí zdravotní a sociální, tj. pokud je výdělek za měsíc vyšší než 2500,-

amona
autor
14. čer 2012

@j.a.n.i díky...🙂

amona
autor
14. čer 2012

@j.a.n.i předpokládám, že i vyplácením dávek na MD by pak nebyl problém?

j.a.n.i
14. čer 2012

@amona Nene, i to by mělo v pohodě.

Sem začni psát odpověď...

Odešli