Jak postupovat při rodičovské dovolené a opětovném čerpání PPM?
ZodpovězenéDobrý den,
potřebovala bych poradit, abych něco neudělala špatně. Jsem nyní na rodičovské dovolené do 14. 7. s naší skoro dvouletou dcerkou, současně jsem těhotná - termín porodu máme 30. 8. Pobírám rodičovský příspěvek do 31. 8., rodičovskou dovolenou mám do 14. 7.
Nevím, jak mám nyní postupovat z hlediska PPM a rodičovského příspěvku.
Mám po skončení rodičovské dovolené (14. 7.) zažádat přes gynekologa u zaměstnavatele opět o mateřskou dovolenou a začít tak znovu pobírat PPM?
Zanikne mi pak nárok na rodičovský příspěvek a jeho dočerpání?
Nebo si mám u zaměstnavatele zažádat o prodloužení rodičovské dovolené a přejít pak po narození druhého dítěte z jednoho rodičovského příspěvku na druhý?
Mám smlouvu na dobu neurčitou a pracovala jsem od roku 2017 do 2023.
Děkuji.
Nejnovější otázky z poradny
Související diskuze ve fóru
- Rodičovský příspěvek a následná mateřská. Můžu zažádat po narození druhého dí...1
- Navázání mateřské dovolené na rodičovskou dovolenou. Poradíte, prosím?1
- Přechod z rodičovské dovolené na mateřskou dovolenou. Kdy se začíná vyplácet ...14
- PPM a rodičovský příspěvek - skorodvojčata. Poradíte, prosím?1
- Mám nárok na PPM na druhé dítě?4
- Mám nárok na druhou PPM při DPČ?3
Dobrý den,
děkujeme za Váš dotaz, ve kterém se ptáte na informace k peněžité pomoci v mateřství, rodičovské dovolené a rodičovskému příspěvku.
1) Peněžitá pomoc v mateřství – PPM
Pokud máte stále trvající pracovní poměr, nárok na peněžitou pomoc v mateřství (PPM) Vám vznikne, i když pro zaměstnavatele neodpracujete od narození předchozího dítěte ani jeden den. Nastoupit na PPM můžete 8. – 6. týdnů před porodem. Přesný termín nástupu si určíte sama. Je potřeba znovu podat žádost o PPM, kterou vyřídíte u svého gynekologa. Nově vše probíhá elektronicky – více info zde: https://www.cssz.cz/web/edavky/zamestnanec-mate...
2) Rodičovská a mateřská dovolená
Nástup na PPM vychází ve Vašem případě na datum mezi 5. a 19. červencem roku 2025. Platí tedy, že před ukončením rodičovské dovolené, kterou máte do 14. července, nastoupíte znovu na mateřskou dovolenou a začnete pobírat PPM. Doporučujeme, abyste se na nástupu na mateřskou dovolenou domluvila se svým zaměstnavatelem v dostatečném předstihu.
3) Rodičovský příspěvek
Pro čerpání rodičovského příspěvku platí, že zaniká z důvodu narození dalšího nejmladšího dítěte v rodině, nebo z důvodu vzniku nároku na peněžitou pomoc v mateřství na další nejmladší dítě v rodině. V případě, že alespoň jednomu z rodičů lze k datu narození dalšího nejmladšího dítěte v rodině stanovit denní vyměřovací základ, máte nárok na výplatu nevyčerpané částky. Jednorázová výplata částky se rodiči vyplatí po narození dítěte, a to v kalendářním měsíci, který následuje po kalendářním měsíci, v kterém rodič ohledně narození nejmladšího dítěte v rodině splnil ohlašovací povinnost vůči Úřadu práce.
Vzhledem k tomu, že Váš pracovní poměr stále trvá, máte nárok na výplatu nevyčerpané části rodičovského příspěvku. Po narození dítěte tedy přes formulář změn tuto skutečnost nahlásíte na Úřadu práce a částka Vám bude vyplacena. Více info ke hlášení změn tady: https://portal.gov.cz/sluzby-vs/ohlaseni-zmen-p...)
Pokud byste měla další otázky, neváhejte se obrátit přímo na naši Poradnu Na počátku. Můžete nám napsat mail na adresu poradna@napocatku.cz nebo zavolat na číslo 774 440 821.
Jsme tu pro Vás.
Tým Poradny Na počátku
Na počátku, o.p.s.
www.napocatku.cz
tel.: 774 440 821
e-mail: poradna@napocatku.cz