Práce na mateřské - je tak pracovní smlouva v pořádku?

@j.a.n.i Děkuji za odpověď, náplň práce mám snad jinou, v rámci možností, normálně mám ve smluvě pozici "Specialista zákaznického servisu" a v DPP mám "Administrativní práce na skladě", tak doufám, že to je dostatečně odlišné, i když asministrativa je to v obou případech.
Trochu tohle opatření nechápu, pokud je někdo třeba vystudovaný učitel, proč si nemůže přivydělávat učitelstvím, ale má lepit obálky či co....

@verumik Může i učitelstvím, ale u jiného zaměstnavatele...

@j.a.n.i nemůže od nástupu na mateřskou do konce sestinedeli pracovat oficiálně nemůže

@verumik je to postavený na hlavu, pokud je ženská ochotná pracovat nevím proč jsou s tím takový problémy, musí být ještě v dohodě, že nesmis odpracovat víc, jak 300 h ročně a je tam myslím i hranice výdělku 10000 měsíčně.

@dolda Děkuju, to vše ve smlouvě mám, bojím se spíš toho, aby ta pozice jako taková byla dostatečně odlišná. Chci si přivydělat, ale rozhodně by mi nestálo za to, přijít o mateřskou...

@verumik já myslím, že to nikdo moc nekontroluje, když tam bude pozice uklízečka je to dostatečně odlišné 😀, pokud je mzdová rozumná, tak jde vše🙂

@dolda Není pravda, na DPP či DPČ může 100% a po novele, co jsem se dívala už není toto omezení ani u pracovního poměru.

@j.a.n.i no nebudu se dohadovat, teď jsem to řešila a bylo mi řečeno od dvou právníků, že to nejde...