Používáme cookies. Více informací zde.
Zavři

Vzniká mi nárok na PPM?

Zodpovězené
30. čer 2021

Dobrý den,

ráda bych se zeptala ohledně PPM. Do 8.1. 2021 jsem byla 16 let zaměstnaná u bývalého zaměstanavatele. Od 11.1. 2021 jsem nastoupila na HPP do nového zaměstnání, kde mám PS do 31.12. 2021.

Nyní jsem otěhotněla a jsem již od 5/2021 na PN, termín porodu mi vychází dle UTZ 30.12. 2021 - 1.1. 2022.

Vzniká mi v tomto případě nárok na PPM?

V ochranné době bych měla být cca do 6/2022, pokud si myslím správně.

Co je prosím pěkně dále potřeba k vyřízení případné PPM?

Doklady, formuláře nebo zasílá zaměstnavatel?

Prosím o Vaši odpověď. Moc Vám děkuji.

Hezký den!

Petra

Dobrý den, Petro,

děkujeme za Vaši otázku. 

Na PPM byste měla mít nárok. Podle toho, co jste nám napsala, byste v době nástupu na PPM (to je 6 až 8 týdnů před termínem porodu) měla splňovat všechny podmínky:

  • protože byste měla být stále zaměstnaná, budete také nemocensky pojištěná
  • v posledních 2 letech jste byla alespoň 270 dní zaměstnaná (nemocensky pojištěná)


Dál se ptáte, co vše je potřeba k vyřízení PPM. Je důležité, abyste si sama rozmyslela, kdy na PPM nastoupíte. Můžete si určit den nástupu v rozmezí mezi 6. až 8. týdnem před termínem porodu. Žádost o PPM Vám vyplní Váš gynekolog/gynekoložka. Ten Vám předá příslušnou část žádosti, kterou dáte svému zaměstnavateli. Ten ji předá na OSSZ. Je to podobný postup jako při žádosti o nemocenskou. 

Přejeme Vám, miminku i celé Vaší rodině zdraví a hezké letní dny.


Mgr. Jitka Došlová a Mgr. Hana Zinková
Poradna Na počátku
www.napocatku.cz
tel.: 774 440 821
e-mail: poradna@napocatku.cz