Nárok na mateřskou, když mi končí smlouva. Budu mít?
Ahoj holky chtela jsem se zeptat, jsem tehotna a pracovni smlouva mi konci 31.7.2021 a nejspise mi neprodlouzi smlouvu. 270 dni mam odpracovano, ale termin porodu mam az 21.12.2021. Nevi nekdo, jestli mam narok na PPM, nebo jestli pak mohu jit na neschopenku, doktorka mi ji sama nabizela. Zajima me, jestli se me tyka ochranna lhuta 180dni.
@lachtanice86 Pročítala jsem si toho dost, jenže tomu moc nerozumím, proto se asi ptám, takže Vaše rada mi je k ničemu.
@sonickajehl1 Ano, ochranná lhůta se tě týká.
@sonickajehl1 kdyby sis to četla, tak víš, že nárok mit budeš
@sonickajehl1 já to měla tak, že jsem rodila v září a smlouva mi končila v dubnu, byla jsem přímo s manažerkou domluvená tak, že týden před skončením smlouvy odejdu na neschopenku, tu jsem měla z gynekologie. Tím pádem mi přešla neschopenka i po ukončení smlouvy a nemusela jsem řešit pracák. Mateřskou jsem normálně měla, ale když by jsi chtěla pokračovat ještě s dalším prckem, tak u druhého už nárok na mateřskou není. Přecházíš pak z rodičáku na rodičák.
@sonickajehl1 si to přečti na stránkách cssz. Maji to tam napsané úplně jasně