Tak jsme chtěli jet do Chorvatska a asi nepojedeme. Manželovi šéfová řekla, že pokud pojede musí na dva týdny do karantény. A nezaplatí mu to.
Zachovala bych se uplne stejne 😉 chces jet? Tak nejake opatreni...
Je to logické, u nás v práci to taky teď zavedli
Ale na to nema narok ;) Chorvatsko neni rizikove. A jeste a jeste se tam narazi na ochranu osobnich udaju.
@fifina86 tak to asi manžel neměl říkat, teď už má smůlu.
nedivila bych se kdyby to postupně zavedlo více firem,tak si tu dovolenou pro letošek odpusťte,příští rok si to vynahradíte
Tak ja bych ve firme rekla zamestnancum to same... riskovat, ze nakazi nekoho dalsiho a firma pujde komplet do karanteny? Kdo pak zaplati ten usly zisk? @fifina86 jako narok nenarok je hezky, ale firma musi na kazdeho zamestnance penize vydelat... a pokud by ji hygiena zavrela tak co si pak na danem zamestnanci kdo vezme?
V tomto pripade bych rekla, ze by u kazdeho mel zvitezit zdravy rozum... a reseni nerikat to me fakt neprijde vuci zamestnavateli fer...
@mku souhlasím, řešila sem v práci to samé. Představ si, že přijede nakažený a ostatní kolegové to chytí a půjdou taky na neschopenku, to mu podekuji. A firma také. Neuvěřitelne sobecká věc.
@katulinka91 ale nakazit se muze i u nas..
Podle mě je úplně jedno jestli se nakazite v Chorvatsku nebo v 7rano ve středu v Kauflandu.... Jo pokud by jeli do Indie, Mexika či USA to je jiný kalibr ale toto? ...
U mého muže v práci to tak je, ale kdo se vrátí tak bude dělat na HO. Stejně nikdo nikam nejede, mají respekt, dělají s lidmi a moře nikomu neuteče.
Jako pokud zamestnanec jede do “bezpecne zeme” (zelena, dle semaforu), pak mi prijde pozadavek uplne mimo. Riziko nakazy je i v CR, nezijeme v bubline.
@eldzej ano, ale tohle je větší pravděpodobnost. Nechápu proč se to nedá rok vydržet
@katulinka91 protoze ten vir tady bude i za rok ;)
@fifina86 je hezký, že přesně víš co bude za rok. Hlavně, že máme na vsehcno argument abychom se nemuseli omezovat.
@katulinka91 nemam problem se omezit, pokud to ma rozumny podklad. A uplne v klidu pojedu treba do Rakouska, omezim se tim, ze pojedu autem a nebudu bydlet v hotelu ale v apartmanu. Ale aktualne neni duvod uplne cestovani eliminovat.
@fifina86 me by zajimalo jak by se tvaril ten, kdo se vrati ze zahranici a nakazi firmu, resp kvuli nemu bude zavrena, ze by po nem chtel majitel zaplatit usly zisk...
Nakazit se muze i u nas, to je pravda, ale treba my ve firme furt dokola vsechny prosime at jsou obezretni, at si davaji bacha atd atd... a nastesti vsichni vypadaji, ze chapou, ze je vrchol sezony a ze i o jejich vyplaty jde...
@fifina86 moji kolegyní toto taky došlo a dovolenou zrušila. Sice pracují v centru, takže riziko máme daleko větší než někdo v horní dolní. Ale prostě nechce být ten, kdo to přiveze a způsobí komplikace.
@katulinka91 ale to at pak nejezdi ani v CR, protoze ta epi situace je stejna v tech “zelenych zemich”.
Ale diky temto prispevkum chapu, jak se mohlo stat, ze nekdo zavolat hygienu, kdyz ten dotycny dorazil ze zahranici 🤦♀️
@fifina86 mimo? Vždyť už to zase pomalinku zořísňují...
@veruuu_kubesovic ano, mimo. Ta situace se proste meni vsude, je potreba to sledovat, ale rozhodne to neni duvod necestovat.
No nevím, ale chorvati se začínají vracet k rouškám v obchodech a pohostinstvích, případů tam opět přibývá. A firma si prostě takto určila pravidla. Mně to tedy divné nepřijde.
@katkagabinka mě taky, mě přijde naprosto mimo to, pokud se tomu někdo ještě diví...
Tím pádem bychom nemohli jet ani na chalupu. Máme jí totiž tam, kde je ohnisko nákazy. Takže budeme doma. A kolega přijede ve středu ze Slovenska a tam to nevadí a přitom se tři lidi už taky nakazili. A kdyby nebylo Chorvatsko zelený tak tam nejedeme.
Tím pádem neměli otvírat hranice. Děti jsou alergici a astmatici. Loni jsme nebyli proto chceme letos jet.
@mku ale to bys fakt musela sedet na zadku i tady v CR 😂 A sobecky se nechovam, chovam se velmi obezretne uz jen kvuli tomu, ze v nejblizsi rodine mame rizikove lidi.
Ja proste nemam rada “hroceni”. A jak pisu nahore, presne chapu, kde se naslu ti lide, co na sve sousedy zavolaji hygienu 🤦♀️ (ac meli smulu, ti lide meli vse, jak narozeni ukladala).
A teď úplně jinak, má vůbec firma právo nařídit někomu neplacené volno? Vím, že zaměstnavatel může nařídit celozávodní dovolenou, může nařídit nástup na dovolenou, ale o nařízení neplaceného volna kromě případů, kdy lidem nevystačila dovolená na celozávodní vánoční volno, jsem neslyšela. Můžeme si myslet o vhodnosti cesty své, ale neměli bychom porušovat zákony.
Tak jedna věc je “etická” otázka, zda a kam jet letos na dovolenou....
druhá věc je, že zaměstnavatel musí dodržovat zákoník práce.... a pokud vím, tak karanténu muže nařídit jen hygiena nebo lékař, nikoli zaměstnavatel 😉
@mku No teď jsem si to hledala a hned první výklad z roku 2017 byl, že podle zákoníku prostě neplacené volno nařídit nejde. Může určit pouze řádnou dovolenou. A proč, aby toho zaměstnavatelé nezneužívali a nezbavili se zaměstnanců třeba na prázdniny. Hele můžeme si o tom myslet své, ale jednou máme nějaké zákony, cestování do Chorvatska povolené je a my nemáme právě požadovat víc. To bychom pak za chvíli mohli lynčovat lidi, že jeli na návštěvu k babičce na Karvinsko...
@fifina86 Jasně. Dívám se na to jinak, protože naše firma má zakázky hlavně v zahraničí a několik mých kolegů už služebně v zahraničí bylo včetně těch, se kterými spolupracuju a řeším úkoly půl hodiny a déle. Pokud cestovat nebudeme, firma zkrachuje a přijdeme o praci.
A řada lidí neví, že několik mlékáren na Moravě odebralo část zařízení od jedné slovenské firmy, která jim zároveň zajišťuje pravidelný servis. Takže tihle lidé sem prostě nemůžou jen tak přestat jezdit. Takových případů je víc. Díky globalizaci prostě není možné pohyb lidí úplně zastavit. Takže ji, bojíme se lidí cestujících ven, ale nemyslíme na ty, co cestují sem.
Já osobně bych si letošní dovolenou v zahraničí odpustila z důvodu komplikací, ktere by mohli nastat, kdyby se tam v té dobe zhoršila situace a mohli by nastat komplikace z návratem domu. Nakazit se můžete i tady a to nejen v těch ohniscich, které tu teď jsou a pomalu ale jistě jich přibývá a za chvíli tu roušku bude opět nosit celá republika a dalo se s tím počítat.
@rezusesmichy Já to vidím stejně, nakonec nikam nejedeme ani po Čechách, protože se bojím, že bychom s dětmi mohli uváznout v karanténě mimo domov, i doma by to bylo na palici. Na druhou stranu mi vadí zbytečné a nezákonné obstrukce pro lidi, kteří to vidí jinak.
@rezusesmichy @hafika my taky do zahranici nejedeme, jen kvuli tomu, ze uvaznou s detma by bylo na palici. Po CR ale jedeme, ale jak jsem psala vyse, mame individualni bydleni.
A co možnost nechat si zaplatit testy místo karantény?
@hafika
@fifina86 no já bych i jela po ČR, ale obávám se že bych nesehnala ubytování, protože jsem z jednoho těch ohnisek, což mi mimochodem přijde trochu na hlavu, protože tak jako tak to bude za chvíli u nás už zase všude. Život se kvůli tomu nezastaví a nemůžeme se doma schovávat věčně. Samozřejmě tomu nepůjdu naproti, ale...
Píšete, proč lidi dovolenou neodloží na příští rok... protože to třeba u někoho nejde.... resp. příští rok nebude moct - např. z důvodu malého miminka, totéž ten následující - jet dvanáct hodin autem s třeba 14 měsíčním dítětem není úplně labůžo.... a třeba ten někdo u moře nebyl několik let a vidí to jako variantu buď teď, nebo bůhví kdy... My bychom rádi jeli, ale pořád vyčkáváme s kupováním ubytování, protože dovolenou budeme mít od 13. srpna a to je zkrátka ještě pořád daleko a vyvrbit se může leccos. Celou karanténu jsme byli doma, opravdu jsme nevystrčili ani nos, manžel chodil nakupovat jednou týdně. Dodržovali jsme všechny opatření. Chorvatsko aktuálně není nebezpečné, pokud bude, nepojedeme.
Ale pánovi nikdo nezakázal vyrazit. Ať jede a pak jde do karantény.
@katulinka91 jenže zaměstnavatel nemá dle zákona právo tu karanténu nařídit.... 😉
@alli005 zákon to zakazuje?
@katulinka91 přečti si zákoník práce 😉
https://www.kodaplegal.cz/cs/aktuality/zamestna...
Např v tomto článku je vypsáno, jaké možnosti má v souladu se zákonem zaměstnavatel v případě, že “nechce”, aby zaměstnanec chodil do práce, přesto že mu hygiena nebo lékař karanténu nenařídil.... a nařídit zaměstnanci být doma zadarmo rozhodně mezi možnosti zaměstnavatele nepatří 😉
@martiina_k tak to je zase otazka pohledu. Ja byla v chorvatsku se sedmimesicni a pohodicka... jezdili jsme kazdy rok dvakrat a ted i se synem a nase deti jsou zvykle cestovat, takze nebyl zadny problem
Já se nedivím. Úplně "ty nutné dovolené u moře" nechápu. To je jak v zimě s Itálii. Přece si to rok můžeme odpustit, ne?
Nebo jak tu padlo, zaplatit si po návratu testy na Covid.
@mku ani tak nejde o děti, jako o manžela, ten je v tomhle radikální. S malými dětmi prostě ne. Takže vím, že pokud nepojedeme letos, tak příští rok určitě ne a přespříští ho na 99% taky nepřemluvím ☹ a já, takový milovník léta, tepla, sluníčka. Moře mě voláááá už čtyři roky ☹
@ilonne jj, pohled na to mame kazda jiny. Ale v principu chceme to same ;)
https://www.idnes.cz/zpravy/domaci/rastislav-ma...
Za me pekne napsane ..
Nelze home office? To by vše vyřešilo.
By mě celkem zajímalo, zda v těchto firmách zavedli karanténu i například pro lidi, co jdou na nějakou hromadnou akci - třeba koncert 🙈 Tam je totiž ta pravděpodobnost nákazy vyšší, než když se někdo válí týden na pláži. Riziko nákazy je teď bohužel všude a patrně dlouho ještě bude. Jasně riziko je i v tom Chorvatsku, ale stejně tak je i tady, když si půjdete koupit rohlíky do Penny.
To je logické ale