Přechod z RD na MD. Co musim vyřídit?
Ahojky,
potřebovala bych poradit,co všechno musím vyřidit a hlavně kdy a co všechno k tomu potřebuju,než budu přecházet z rodičáku na mateřskou. Nerada bych něco prošvihla a taky se mi nechce lítat s různýma papírama všude možně,tak abych si to ujasnila a vyřídila všechno nejlépe během 1 dne 😉
Na mateřskou bych měla nastupovat asi 1.4.2010, koncem února si chci zajít na sociálku vyzvednout všechny papíry (porodné,rodičovská,...) tak abych už je měla doma a nemusím po porodu nic shánět.
Na ten přechod z RD na MD je taky nějaký papír? A jak dlouho předem to mám jít na sociálku nahlásit?
A ještě mě zajímá to doplacení do zákonné výše mateřské,protože po tom snížení mi vychází PPM něco kolem 6tis,tak kdo mi to doplatí do těch 7600Kč a kde se o to žádá??? Děkuj moooc 😉
Stručné shrnutí
- Při přechodu z rodičovského příspěvku na peněžitou pomoc v mateřství (PPM) je nutné vyplnit a zaslat na OSSZ, kde má zaměstnavatel sídlo, formulář „Potvrzení o nároku na dávky (náhrady) ovlivňující nárok a výši rodičovského příspěvku“, ideálně 6–8 týdnů před porodem; formuláře jsou ke stažení na formulare.mpsv.cz.
- Pokud vypočtená PPM vyjde nižší než zákonná výše 7 600 Kč, rozdíl je možné získat jako doplatek prostřednictvím rodičovského příspěvku po narození dítěte po podání žádosti o rodičovský příspěvek s potvrzením z OSSZ a rodným listem dítěte.
- Osoba bez zaměstnavatele nemá nárok na PPM a automaticky dostane čtyřletou variantu rodičovského příspěvku; v diskuzi jsou uváděny částky 7 600 Kč do cca 21 měsíců a 3 800 Kč do čtyř let jako příklad výplaty pro nezaměstnané.
Nejčastější otázky
Q: Jaké formuláře potřebuji při přechodu z rodičovského příspěvku na mateřskou?
A: Potřebujete „Žádost o peněžitou pomoc v mateřství“ od gynekologa, „Hlášení změn“ pro úřad práce k ukončení rodičovského příspěvku, formulář „Potvrzení o nároku na dávky (náhrady) ovlivňující nárok a výši rodičovského příspěvku“ pro OSSZ a „Žádost o rozhodnutí o volbě nároku na rodičovský příspěvek“; tiskopisy jsou dostupné na formulare.mpsv.cz.
Q: Kdy mám nastoupit na PPM a jak dlouho PPM trvá?
A: PPM se obvykle nástupuje 6–8 týdnů před plánovaným porodem a trvá 28 týdnů; žádost o PPM podává lékařem vystavený tiskopis zaměstnavateli, který jej předá na příslušnou OSSZ.
Q: Kdo doplatí rozdíl mezi vypočtenou PPM a zákonnou částkou 7 600 Kč?
A: Pokud PPM vyjde nižší než 7 600 Kč, po porodu lze požádat o rodičovský příspěvek od data narození dítěte a přiložit potvrzení z OSSZ a rodný list; úřad státní sociální podpory (sociálka) pak doplácí rozdíl do 7 600 Kč formou rodičovského příspěvku.
Q: Kam posílat formulář „Potvrzení o nároku na dávky…“ a co pokud mám zaměstnavatele se sídlem v jiném městě?
A: Ten formulář se posílá na OSSZ, kde má zaměstnavatel sídlo; pokud má zaměstnavatel sídlo v jiném městě (např. firma pracovala v Ostravě, ale sídlo v Praze), formulář posílejte na OSSZ daného sídla a OSSZ vám jej po vyplnění zašle zpět na vaši adresu.
Q: Co se stane, když v jednom měsíci pobírám současně PPM a rodičovský příspěvek?
A: V měsíci, kdy se PPM a rodičovský příspěvek potkají, se PPM započítá a rodičovský příspěvek se pokrátí o částku vyplacenou v rámci PPM; v praxi to může znamenat, že budete muset po vyrovnání vracet přeplatek rodičovského příspěvku.
Q: Nemám zaměstnavatele — budu mít nárok na PPM a mohu si volit délku rodičovské?
A: Pokud nemáte zaměstnavatele, nemáte nárok na PPM; v takovém případě se obvykle přechází rovnou na čtyřletou variantu rodičovského příspěvku (uvedé příklady: 7 600 Kč do cca 21 měsíců a 3 800 Kč do 4 let) a volba délky, která je dostupná maminkám s nárokem na PPM, je omezená.
Závěry z diskuze
Shoda
- „Potvrzení o nároku na dávky (náhrady) ovlivňující nárok a výši rodičovského příspěvku“ posílat na OSSZ, kde má zaměstnavatel sídlo.
- PPM se nástupuje 6–8 týdnů před porodem a trvá 28 týdnů.
- Bez zaměstnavatele není nárok na PPM a rodičovská dovolená probíhá v základní (čtyřleté) variantě.
Sporné názory
- Některé úřady/sociálky požadují před ukončením rodičovského příspěvku potvrzení z OSSZ; jiná pracoviště akceptují ukončení dříve a následně řeší vyrovnání (možnost vracení přeplatků).
- Zkušenosti s OSSZ Praha 8 jsou rozporuplné: část lidí uvádí dlouhé prodlevy a komplikace, část uživatelek hlásila rychlé vyřízení a včasné platby.
Otevřené otázky
- Jak rychle konkrétní OSSZ (konkrétně Praha 8 vs jiné pobočky) zpracuje „Potvrzení o nároku…“ v jednotlivých případech.
- Jak budou ve vaší konkrétní situaci implementovány legislativní změny týkající se výše mateřské (změny zmíněné v diskusi a případné přehlasování/vrácení výše).
Zmíněné značky a firmy
MPSV, OSSZ, OSSZ Praha 8, Úřad práce, ČSSZ, formulare.mpsv.cz, mesec.cz, kurzy.cz, aperio.cz
Zmíněné produkty a metody
Žádost o peněžitou pomoc v mateřství, Potvrzení o nároku na dávky (náhrady) ovlivňující nárok a výši rodičovského příspěvku, Hlášení změn, Žádost o rozhodnutí o volbě nároku na rodičovský příspěvek, rodičovský příspěvek (varianty 2/3/4 roky), peněžitá pomoc v mateřství (PPM), doplatek do 7 600 Kč, ochranná lhůta, výpočet PPM, žádost o přídavky na dítě, příspěvek na bydlení, sociální příplatek
Místa a osoby
Praha, Ostrava, Beroun, Praha 8 (Trojská), Úřad práce, Inspektorát práce
@adellaide03 Přesně tak, zajímavé je to pouze v případě, že potřebují být nějakou dobu doma oba dva...
Ahoj,
taky se v těch paragrafech topím. Mě to vyšlo celkem hezky. 12.5. mi končí rodičovská dovolená na první dítě (synovi budou ten den 3 roky) a od pondělka 14.5. nastupuju na MD s druhým dítětem (7 týdnů před porodem). Akorát teď řeším, jestli je v pořádku, že mi teď v květnu přišel ještě celý rodičák 7600,-. Nevím jestli to je za duben nebo za květen a jestli bych neměla dostat jen nějakou část toho RP, když za druhou půlku už budou prachy z MD. Nevíte o tom někdo něco? Abych pak nemusela něco vracet...
@j.a.n.i - díky, nakonec jsem se k téhle variantě dohrabala taky, ale je super to mít ověřený od někoho, kdo se v tom vyzná 🙂 . No příjemný to není, že mi to takhle sníží, ale jelikož jsem myslela, že to jsou peníze už za květen a ne za duben, tak vlastně v reálu dostanu víc, než jsem myslela...
ahoj, chtela bych poradit. Mám syna, kterému budou 26. 8. a jsme na tříleté RD. Chápu to dobře , že do 26.8. budu pobírat rodičovský příspěvek?
Další věc je, že čekáme druhé miminko, termín máme 25.8., takže budu přecházet na další rodičovskou. Během MD mi ale skončil pracovní poměr a tak nemám zaměstnavatele. Kdy začnu brát rodičovský příspěvek na druhé dítě? Az po jeho narození? A jaká varianta mě čeká? Mám se jit nahlasit na pracak v období mezi skončením RD na první ditě a druhým porodem? Diky moc
@judith.von No, pokud jsou ty datumy správně, tak nevím na jaké období by ses chtěla hlásit na UP? Jinak pokud partner pracuje a má odpracovaných 270 dní za poslední 2 roky, tak budeš moc výši rodičáku volit a začínáš ho brát od porodu.
můžu mít dotaz
7.9. budou synovi 3 roky,rodičovskou jsem měla na 3 roky,něž se kluk narodil tak jsem byla asi 4měsíce na pracáku a potom mateřská,tedka čekám 2 dítě a termín mám až v prosinci,rodičák mi končí narozeninami syna a potom bych se měla zase hnedka nahlásit na pracák že ano a chtěla jsem se zeptat jestli budu mít mateřskou i na druhé dítě nebo jestli tam rovnou nastoupím na rodičák až se narodí
jak je to?
DĚKUJU
Holky poradíte? Já už mám předchod z RD na MD za sebou, teď mě čeká ještě proplacení dovolené, tak by mě zajímalo z čeho mi to budou počítat? No a pak nástup na RD. Dostanu všechny papíry k tomu z práce, nebo mám něco honit sama? Díky díky moc všem za radu!
@j.a.n.i Díky moc, tak snad to budou počítat podle smlouvy. A co všechno zase potřebuju pro ten rodičák, prý zase stejné povrzení od sociálky ten vyměrovací základ, jako jsem měla při nástupu na mateřskou??? Je to pravda? Stačí mi jen nějaký link, kde se to dočtu, ať nemusíš všechno pořád dokola vypisovat. A je nějaký termín, do kdy se to má vyřídit? Díky moc jsi zlato!
@hojda To potvrzení podle mě podruhé dávat nemusíš, když už ho mají jednou doložené, takže žádost o rodičák, tu dát na UP. A v práci si požádat o čerpání dovolené (když napíšeš data od kdy do kdy si na MD a kolik máte dovolené, tak spočítám počet dní) a pak o rodičovskou dovolenou na jak dlouho chceš, max do 3 narozenin.
@j.a.n.i Ahoj, prosím tě mohla bys mi taky vypočítat, na kolik dní dovolené mám nárok? Mateřskou mám od 8.1. do 21.7., v práci máme 20 dní dovolené/rok.
Jinak já kápla na nějakou důkladnou úřednici, která po mě ten papír , jak o něm psala hojda, chce. Tak jsem ho musela nechat znovu vyplnit a potvrdit.
Moc díky!
@j.a.n.i a další holky, které v tom umějí chodit 🙂, prosím,
Jsem nyní s prckem na rodičáku - nahlásila jsem si ho na 2 roky, tj. peníze dostanu naposledy za červen a pak už nic. Nyní jsem znovu těhotná. V práci jsem si „volno“ vzala na 3 roky.
A teď mi jde o to, co vše musím zařídit, abych něco neprošvihla. Jestli se nemýlím, sociálce, resp. pracáku je to putna, prostě mi skončí vyplácení a tím to pro ně hasne. Na zdravotní pojišťovnu bych myslím měla napsat nějaký papír, že se starám o dítě mladší (ted nevím jestli 6let?) prostě že jsem doma s dítětem a tím pádem si nebudu muset platit zdrav. pojištění a bude ho za mě platit stát.
Uvažuju správně?
A co vlastně pak před porodem? Normálně to bude probíhat jako při prvním, tzn. ohlásit zaměsntavateli nástup na mateřskou (6–8týdnů před porodem) tím papírem od gynekologa a zaměstnavatel to vyřídí se sociálkou? A mateřská se mi bude počítat normálně z toho předešlého zaměstnání, tj. z platu před 1.dítětem? Nerada bych něco prošvihla, tak si to začínám zjišťovat. Díky moc za odpovědi!
@j.a.n.i Prosím o radu ohledně RD a následné MD pro mou kamarádku. Teď je na RD s dcerou do 2 let jejího věku. Čeká druhé, které se narodí dřív, než ty 2 roky malé budou. Předtím pracovala jako záskok za RD na dobu určitou, takže se s ní v práci už po návratu z RD ani nepočítá. Bude mít u druhého taky nárok na mateřskou podle platu z předchozího zaměstnání? Ještě jsem se chtěla zeptat, jak to je, když někdo při RD pracuje pro svého původního zaměstnavatele na DPP. Tam se neplatí soc. a zdr. pojištění, takže by to výši následné MD nemělo ovlivnit. Jak by to ale bylo, kdyby se pracovalo na DPČ, nebo jiný druh smlouvy, kde se už odvody počítají. Bude pak výše mateřské počítaná z této nižší částky, nebo z částky původní? Díky moc!
@j.a.n.i Děkuji mnohokrát. Já se jí zeptám, jak to má. Kdyby jí tam už pracovní poměr skončil, tak jak by to tedy bylo? Mám trochu obavy, že ho měla jen na rok na dobu určitou, ale nejsem si jistá. S tou DPČ se po tom začnu pídit, až to bude aktuální, zatím mám na DPP hodin snad dost 🙂 Ještě jednou děkuji, jsi zlatý člověk!


@j.a.n.i Jo o této možnosti vím. Děkuju. Říkala jsem si, že třeba je ještě jiná možnost. Ale nevadí. Určitě to není moc výhodné takže to nechám tak.