icon

Přecházím na zkrácený prac. úvazek. Sníží se mi mzda?

avatar
jerrynkaxs
29. lis 2010

Slyšela jsem, že když osamělý rodič (samoživitelka) přejde na zkrác. prac. úvazek z důvodu péče o dítě ml. 10 let zůstane mu stejný vyměř. základ jaký byl stanoven na 8hod. pracovní dobu. Je to pravda?

avatar
andy80
•
29. lis 2010

No, to si pište, že se vám sníží platová výměra. Myslíte si, že vám někdo bude platit stejné peníze za zkrácený úvazek?

avatar
moudivlacek
•
29. lis 2010

no to bych si zjistila na soc. odboru na mestskem urade,v nasi zemi je mozne vse 😀 ale spis si myslim,ze u zrakc prac pomeru bude i zkrac plat,ale zase treba socka neco doplati nejakym prispevkem

avatar
mystique
•
30. lis 2010

No to fakt takhle nefunguje. Zkrácený úvazek = zkrácený plat. Na základě čeho by to doplaceli? 😀
Vím jen, že samoživitele jsou víc chráněni proti propuštění, ale to stejně jen do věku 3 let dítěte.

avatar
editah222
•
30. lis 2010

Teda taky si myslím, že to tak nefunguje 🙂 A jestli jo tak chci vidět toho blázna zaměstnavatele který vezme někoho na zkrácený úvazek.
Já chci po RD nastoupit do práce jen na 6hodin denně a je mi jasné, že budu mít i menší výplatu. Za mín hodin mín peněz.

avatar
irbis
•
30. lis 2010

to, že zůstává zachován vyměřovací základ je podle mne myšleno jako hodinový plat - tj. hodinový plat x8 hodin se nerovná hodinový plat x 4 hodiny

avatar
kammka
•
30. lis 2010

a nejedná se spíš o vyměřovací základ pro výpočet daně?? raději než zde bych se asi ptala na tyto věci na sociálním odboru nebo na mzdovém oddělení firmy kde nastupujete.