Mateřská u nezaměstnané. Mám na ni nárok?
Ahojte holky!
Potřebuju poradit! 30.6 mi skončila smlouva v práci, v té době jsem už byla na nemocenské. Doktorka mi říkala, že si mám v práci zjistit, kdy je pro mně výhodnější nastoupit na mateřskou a účetní mi vypočítala, že mám nastoupit 8 týdnů před termínem. Tak už jsem na mateřské od minulého týdne, papíry ohledně mateřské jsem donesla do práce, ať se o to postarají, když jsem pořád v ochrané lhůtě. A dnes mi volala účetní, že tu mateřskou nesla na sociálku a tam jí řekli, že když jsem nezaměstnaná, tak nemůžu nastoupit 8 týdnů před termínem, ale jen 6 a že těch 14 dní nedostanu proplaceno. Jedině, že by mi to dr. změnila a přepsala by mateřskou na 6 týdnů před, ale že to musí být vyřízeno do konce příštího týdne. Tak jsem k dr. hned běžela a k mojí smůle teď má dovču a vrátí se až 8.9, takže je to pasé a za těch 14 dní nedostanu zaplaceno (cca 5 tisíc). Už jsem se s tím nějak smířila, co taky dělat, ale uvažuju nad tím, jestli mám nárok na mateřskou po porodu, na těch 20 týdnů. Nevíte to někdo?? Nebyl tu třeba někdo v podobné situaci? Děkuju moc za odpověď!
Stručné shrnutí
- Nárok na peněžitou pomoc v mateřství (PPM, "mateřská") vzniká při splnění podmínky 270 dní účasti na nemocenském pojištění v rozhodném období; pokud tuto podmínku žadatelka nesplní, obvykle náleží rodičovský příspěvek místo PPM.
- PPM musí být nastoupena během trvání pracovního poměru nebo v ochranné lhůtě; u žen, jejichž pojištění zaniklo v těhotenství, činí ochranná lhůta až 180 kalendářních dnů.
- Žádost o PPM se obvykle podává přes zaměstnavatele, který předává příslušné podklady OSSZ/PSSZ; v praxi se objevují rozporuplné informace od Úřadu práce, mzdových účtáren a OSSZ, proto je vhodné kontaktovat příslušnou OSSZ přímo.
Nejčastější otázky
Q: Jaké jsou základní podmínky pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství?
A: Podmínkou je účast na nemocenském pojištění minimálně 270 dní v rozhodném období a nástup na PPM v průběhu pracovního poměru nebo v ochranné lhůtě; tyto podklady OSSZ kontroluje při vyřizování dávky.
Q: Kdy lze nastoupit na peněžitou pomoc v mateřství?
A: Podle citovaného znění zákona může pojištěnka určit nástup "v období od počátku osmého týdne do počátku šestého týdne před očekávaným dnem porodu"; pokud den neurčí, nastává nástup počátkem šestého týdne před porodem.
Q: Může nezaměstnaná žena nastoupit na PPM 8 týdnů před porodem?
A: V diskusi se uvádí rozdílné praxe: některé úřady a účtárny tvrdí, že evidované nezaměstnané mohou nastoupit jen 6 týdnů před porodem, ale citovaný paragraf zákona rozlišování zaměstnaná/nezaměstnaná neuvádí; v praxi bývají informace rozporuplné (označeno jako sporné).
Q: Kdo PPM vyplácí, když pracovní poměr skončil nebo stále trvá?
A: Pokud žena nastupuje na PPM během pracovního poměru, vyplácí ji zaměstnavatel; pokud nastupuje jako nezaměstnaná v ochranné lhůtě, vyřizuje a vyplácí dávku OSSZ nebo PSSZ podle konkrétní situace.
Q: Z čeho se počítá výše PPM, když byly v posledních 12 měsících jen krátkodobé výdělky?
A: Výpočet se provádí z vyměřovacího základu z rozhodného období (obvykle posledních 12 měsíců); pokud jsou dostupné jen některé měsíce, započtou se dostupné vyměřovací základy a pokud je odpracováno méně než 30 dní, může být použit "pravděpodobný výdělek".
Q: Může o PPM požádat otec dítěte a kdy může nastoupit?
A: Otec může na PPM nastoupit, ale nejdříve sedmý týden po porodu; v diskuzi byl citován zdroj (penize.cz), že délka PPM pro otce je 22 týdnů, resp. 31 týdnů u dvojčat, a zákon požaduje, aby příjem otce nebyl z činnosti, ze které čerpá PPM (u OSVČ omezení).
Q: Mohu si jako OSVČ doplatit nemocenské pojištění zpětně, abych získala nárok na PPM?
A: OSVČ si nemocenské pojištění nelze platit zpětně; pojištění se platí dopředu, a tedy dodatečným zpětným doplacením se nárok nezíská; v diskusi bylo uvedeno, že základní záloha 149 Kč/měsíc by vedla k nízké PPM (odhadovaně kolem 4000 Kč/měsíc).
Závěry z diskuze
Shoda
- Nárok na PPM závisí na splnění 270 dní účasti na nemocenském pojištění a na nastoupení PPM v době pracovního poměru nebo v ochranné lhůtě.
- Žádost o PPM se podává přes zaměstnavatele a OSSZ zpracovává vyměřovací základy a kontroluje splnění podmínek.
- V praxi se často vyskytují rozporuplné informace od mzdových účtáren, Úřadu práce a OSSZ, proto se doporučuje kontaktovat příslušnou OSSZ.
Sporné názory
- Některá pracoviště tvrdí, že nezaměstnané mohou nastoupit na PPM pouze 6 týdnů před porodem, zatímco citovaný zákon umožňuje volit nástup v období od počátku 8. do počátku 6. týdne; v praxi tedy existují obě interpretace.
- Možnost poslat PPM "na otce" je uváděna jako právně možná, ale u partnera OSVČ se v diskusi označila za prakticky problematickou kvůli omezením a nízkým zálohám.
Otevřené otázky
- Jak přesně postupovat, pokud zaměstnavatel odmítne dodat potřebné podklady pro OSSZ nebo je napadená platnost dohody o ukončení pracovního poměru (situace s nedodáním výpisu/employerskou dokumentací).
- Jak OSSZ v konkrétních případech řeší nástup PPM u žen evidovaných na Úřadu práce při rozdílných interních postupech úřednic; v praxi chybí jednotný postup.
Zmíněné značky a firmy
OSSZ, PSSZ, Úřad práce, penize.cz, inspektorát práce, mzdová účtárna, okresní soud
Zmíněné produkty a metody
peněžitá pomoc v mateřství (PPM), mateřská dovolená, rodičovský příspěvek (rodičák), ochranná lhůta 180 dní, neschopenka, nemocenské pojištění, OSVČ nemocenské zálohy, vyměřovací základ, pravděpodobný výdělek, dorovnávací příspěvek, paragraf zákona o nemocenském pojištění (citace o období od počátku 8. do počátku 6. týdne před porodem)
Místa a osoby
Brno, Praha
Ahojky,chtěla bych se s něktterou z vás poradit.Dne 19.6.2014 my ukončily pracovní smlouvu dohodou,ale šla jsem marodit a neschopenku jsem ukončila k 16.7.2014 a od 17.7.2014 jsem na ÚP a v té době jsem byla těhotná,jenže jsem to netušila.Zajímalo by mě,zda mohu uplatnit,alespoň nějaký příspěvek.Vždyť přece není možné,aby matka byla bez peněz a celou rodinu živil manžel ☹ ☹ ☹ Předem děkuji za rady 🙂
@zanda25 klasickou mateřskou (28 týdnů) mít nebudeš, ale budeš mít nárok na rodičák, délku si budeš moci určit, pokud pracuje tvůj partner (otec dítěte). Rodičák vyplácí úřad práce, takže by bylo dobré se jít informovat tam, tam se vyplácí i případně jiné dávky, takže ti můžou poradit taky tam...
@zanda25 pokud se nevejdes do ochranne lhuty 180 dni, tak mas narok az na rodicovsky prispevek (uderem narozeni ditete). Muzete pozadat o prispevek na bydleni atd, ale to se zada 3 mesice zpetne. Na porodne narok neni, pridavek na dite se snad doklada rok nazpet (prijmy). Takze asi nic vic. Jedine zkusit najit praci na nejakou dobu.
Když mám výpověď ke dni 19.7.2014 a jsem teď na ÚP tak bych se vejít mohla?Pokud to tedy dobře chápu 🙂
No mě nikdo ještě nic neřekl,jsem teprve cca 6týden těhotná a řeší se hlavně zda miminko udržím v sobě.
Já se přiznám,že té mateřské arodičáku moc nerozumím.Je to dlouho co jsem byla těhotná a vše na úřadech každou chvilku mění ☹ jsem tutan no 😀
Nooo to je blbý :( ale i tak děkuji za snahu :D cením si toho 😉 Mám hold smůlu ☹
Dobry den chtela bych se zeptat.10.4.2014 jsem byla propustena 12.4.2014 jsem donesla neschopenku stim ze jsem tehotna.Ale ted jsem zjistila ze ochtana lhuta ted180 dni mi vyprsi 7.10.a ja nestihnu nastoupit na materskou.co ted mam na ni narok nebo nemam? jsem stale na neschopence 😖 . co bude dal.nekde jsem cetla ze se pobira jen rodicovsky prispevek tech 220tisic a ze si ne muzrs uzcit na jak dlouho.prosim poradte.diky Lucka
Když mám odpracovaných těch 270 dní, ale mám minimální mzdu, takže jsme si spočítala, že budu dostávat mateřskou 5880,- měsíčně, což je míň než rodičovská, ale slyšela jsem, že existuje nějaký dorovnávací příspěvek, že až se mimčo narodí, tak mi dávku dorovnají do výše rodičovského příspěvku z rodičovského příspěvku. Máte to některá ? Jde to vůbec ? A jak se to chová, zkrátí se mi pak doba pobírání rodičovského příspěvku, protože ho tím budu mít dřív vyčerpaný ? Nebo prostě vyčerpaný ho mít budu, ale budu doma zadarmo do těch tří let věku ? Já byla totiž na rodičáku za starých podmínek a u těhle nových vůbec netuším 😕
@j.a.n.i děkuji