Rodičovská přes otce, jak a co mám zařídit?
Ahoj,
vzhledem k tomu, že jsem OSVČ, nemám nárok na peněžitou pomoc v mateřství. S manželem jsme se rozhodli, že budeme čerpat rodičovskou přes něj (je zaměstancem). Vím, že rodičovská se čerpá až od data porodu. Mám ale dvě otázky:
1. Je možnost čerpat něco jako "nemocenskou" těsně před porodem? Mám termín v druhé polovině září 2016 a vím, že budu pracovat do konce srpna (pokud to půjde). Nechce se mi za září platit sociální a zdravotní poj. za dobu, kdy už pracovat nebudu.
2. jaké formuláře je třeba vyplnit a na které konkrétní úřady je třeba zajít (a kdy), abychom mohli čerpat zkrácenou rodičovskou přes otce dítěte?
Děkuji za pomoc!
Gabča
Stručné shrnutí
- OSVČ bez dostatečného dobrovolného nemocenského pojištění (minimálně 270 dní v posledních 2 letech) nemá nárok na peněžitou pomoc v mateřství (mateřskou), a proto někteří OSVČ volí čerpání rodičovské přes zaměstnaného partnera.
- Nemocenská v souvislosti s porodem se běžně počítá jako 6 týdnů před porodem a 6 týdnů po porodu; nemocenská může být výrazně nižší než rodičovská (v diskuzi padla orientační částka cca 3 000 Kč měsíčně).
- Pro čerpání rodičovské přes druhého rodiče je třeba řešit formuláře u gynekologa (žádost o mateřskou), případně potvrzení od sociální správy o neexistenci nároku na mateřskou, a podat žádost na úřadu práce.
Nejčastější otázky
Q: Jaké jsou podmínky nároku na peněžitou pomoc v mateřství pro OSVČ?
A: OSVČ musí mít platby nemocenského pojištění kryté po dostatečnou dobu; v diskuzi je uvedeno kritérium 270 dní pojištění za poslední 2 roky pro nárok na mateřskou.
Q: Může OSVČ čerpat nemocenskou těsně před porodem, aniž by ji čerpala po porodu?
A: V diskuzi bylo uvedeno, že standardně se nemocenská v souvislosti s porodem čerpá 6 týdnů před a 6 týdnů po porodu; možnost čerpat pouze krátké období např. 3 týdny před porodem je v diskusi sporná a není jednoznačně potvrzená.
Q: Jak podat rodičovskou přes zaměstnaného partnera?
A: Postup v diskuzi popisuje: získat od gynekologa "žádost o mateřskou", případně potvrzení sociální správy o tom, že žadatelce nepřísluší mateřská, a následně podat žádost o rodičovskou na úřadu práce; úřad práce vydá formuláře k vyplnění.
Q: Musím předložit potvrzení od sociální správy, že nemám nárok na mateřskou?
A: V diskuzi se objevily dva názory: někteří uvádějí, že úřednice toto potvrzení vyžadují, zatímco jiný hlas tvrdí, že ze zákona tento požadavek není, a že oficiálně není povinnost potvrzení nosit.
Q: Co když nechci platit zdravotní nebo sociální pojištění za měsíc, kdy už nebudu pracovat?
A: V diskuzi bylo doporučeno přerušit živnost (ŽL) a nahlásit se na úřad práce, nebo konzultovat možnosti u zdravotní pojišťovny, protože jinak může vzniknout dluh u zdravotní pojišťovny.
Q: Jak velká je rodičovská při „rychlejším čerpání“ a jaký je vztah k nemocenské?
A: V diskuzi zaznělo, že rodičovská při rychlejším čerpání bývá vyšší než nemocenská; konkrétně byla uvedena možnost volit rodičovskou do výše 7 600 Kč a orientační nemocenská cca 3 000 Kč měsíčně.
Závěry z diskuze
Shoda
- OSVČ bez dostatečné doby placeného nemocenského pojištění nemá nárok na mateřskou.
- Rodičovskou se žádá na úřadu práce a proces obvykle začíná papírem od gynekologa (žádost o mateřskou).
- Přerušení živnosti a registrace na úřadu práce byla v diskuzi zmíněna jako krok k vyřešení plateb zdravotního pojištění.
Sporné názory
- Některé účastnice uváděly, že sociální správa či úřednice vyžadují potvrzení o tom, že žadatelka nemá nárok na mateřskou; jiná účastnice tvrdila, že tento požadavek není podložen zákonem.
- Jeden názor tvrdí, že nemocenská v souvislosti s porodem musí být vždy 6 týdnů před a 6 týdnů po porodu; jiný názor neznal možnost zkrácení předporodní části a považoval to za nejisté.
Otevřené otázky
- Je právně a administrativně možné čerpat nemocenskou pouze před porodem (např. 3 týdny) a vynechat její část po porodu?
- Jak přesně úřad práce a sociální správa postupují při žádostech o rodičovskou přes druhého rodiče včetně požadavků na potvrzení o nenároku na mateřskou?
- Jaké konkrétní důsledky má krátké období placení dobrovolného nemocenského pojištění pro výpočet nemocenské a mateřské?
Zmíněné značky a firmy
úřad práce, sociálka, zdravotní pojišťovna
Zmíněné produkty a metody
peněžitá pomoc v mateřství (mateřská), nemocenské pojištění, nemocenská v souvislosti s porodem, rodičovská (rodičovský příspěvek), dobrovolné nemocenské pojištění pro OSVČ, žádost o mateřskou, přerušení živnosti (ŽL), registrace na úřadu práce, kritérium 270 dní pojištění, rodičovská do 7 600 Kč, orientační nemocenská cca 3 000 Kč měsíčně
Místa a osoby
žádné
@lucieta7 Pokud si někdo platí nemocenskou, ale krátce a tedy nemá nárok na mateřskou, tak mu vzniká nárok na nemocenskou v souvislosti s porodem a může na ní být 6 týdnů před termínem porodu a pak 6 týdnů po skutečném porodu. Díky ní může rodičák do 7600,- volit sám a pak taky ušetří část z rodičáku, tím že má navíc po těch 6 týdnů ještě nemocenskou.
Hodlám se po šestinedělí vrátit částečně do práce fyzicky. Naštěstí nemám práci, která by mi tohle neumožnila a manžel má práci, která mi to dovolí. Hned po porodu, pokud mi to stav a dcera dovolí, budu pracovat pouze z domova. pak se budeme u dítěte střídat a já můžu být u práce na 70% doma. Ale tohle nemá nic společného s tím, že když půjdu po porodu na nemocenskou na 6 týdnů, tak od státu dostanu za těchto 6 týdnů podstatně méně, než za stejných 6 týdnů půjdu rovnou na rodičák. Proto chci na tu nemocenskou v souvislosti s porodem jít pouze před porodem, nikoli po něm. To, že budu mít rodičák pouze necelé dva roky mi nevadí, protože pracuju částečně z domova a částečně v terénu a takhle už to bude asi navždy a manžel je policajt, který má 24hod služby co 4 dny. Takže když bude doma on, můžu nechat mrně s ním a na dvě až tři hodiny odejít.
@gabuscha 26.8., ale od 30tt me desi (i v porodnici na pohotovosti), ze se nam o vydrzeni do terminu muze jen zdat 😀 ☹