Rodičovský příspěvek a návrat do práce. Jak to udělat?
Zodpovězené26. led 2022
Dobrý den,
potřebovala bych poradit. Syn bude mít 4.7. 2022 3 roky. Do zaměstnání jsem nahlásila, že budu na rodičovské do 3let věku dítěte, ale rodičovský příspěvek mám vypočítaný až do září 2022 skrz prázdniny. Nemám kam děti přes prázdniny dát.
Co teď dělat?
Mám si zvýšit RP, abych ho do července vybrala a v práci ukončila pracovní smlouvu a šla na pracovní úřad než bych si našla novou práci?
Do původního zaměstnání skrz pracovní dobu bych se asi nevrátila. Nevím, co s tím rodičovským příspěvkem. Nechci o něj přijít.
Moc děkuji za radu.
Nejnovější otázky z poradny
- Mám nárok či ne na přídavek na dítě?
- Přídavky na dítě a bydlení. Jak to je?
- Dětská skupinka. Může tam dcerka pobývat již bez omezení, pokud od jejího jed...
- Doložení příjmu k příspěvku na bydlení. Jaký je přesný termín?
- Na jaké příspěvky bych měla nárok?
- Nezaměstnaná, druhé těhotenství, manžel pracuje. Mám nárok na finanční pomoc?
Související diskuze ve fóru
- Rodičovský příspěvek. Poradíte, prosím?6
- Konec rodičovské dovolené. Jak to prosím je?6
- Práce vs. rodičovská dovolená. Jak si to vyřešit v práci, abych mohla být dom...1
- Lze být na rodičovské dovolené i po vyčerpání rodičovského příspěvku?16
- Rodičovský příspěvek pro OSVČ25
- Po VŠ na úřadu práce, mám nárok na rodičovský příspěvek?22
Hezký den,
pobírání rodičovského příspěvku a nástup do zaměstnání se nevylučují. Můžete chodit do práce a zároveň pobírat RP.
Po synových 3. narozeninách musíte nastoupit do práce, tedy 5.7. 2022. Zkuste se tedy v práci domluvit na neplaceném volnu, v případě, že Vám to neumožní, budete muset podat výpověď nejpozději do 30.04. 2022, případně ukončit pracovní poměr dohodou k 4.7. 2022.
Na Úřad práce jako uchazeč o zaměstnání byste se pak evidovala až po dobrání rodičovského příspěvku, tedy září 2022.
Bc. Adéla Cachová
sociální pracovnice